現在的工作都是這樣的嗎.....

謎漾

因為以前在做電信包商時是跟我老婆一起做的，現在我要轉去中華了，所以老婆也要另找工作才行....

今天就陪她去所謂的大公司--巨X電腦應徵行政人員....進去到出來竟沒5分鐘....

大概內容是---公司的說法   別人都是22K起跳我們是23~27K比其他很多工作福利好很多了，所以公司有一些要求:
       早到晚退是常態所以多做的部份是一定要的，而且沒加班費.....因為我們是服務業....
       上班時間有分早、中班，但上班時間、班別不是固定的，需配合公司每天的業務量隨時做調整及調班....

我聽到這裡之後心中的唯一想法就是....甲人夠夠.....這就是所謂的大公司？

謎漾

wuwubaibai 發表於 2015-5-8 18:42 static/image/common/back.gif
我是那巨X電腦的"終身白金尊龍會員"耶~
那邊的櫃檯還要拉業務喔~不過會有獎金就是了 ...

剛開始電話連絡時也說行政不碰業務的，可是一進去談就說多多少少還是要有不然沒獎金.....

jmieng

謎漾 發表於 2015-5-8 07:47 static/image/common/back.gif
中華電信下包商？？？不是子公司吧.......

我當初剛做第一間中華的包商時他們下年度的沒標到所以想留在 ...

是下包
不過，後來的工務，電腦的功力沒很厲害
嗯，今天讓你跑個草屯好了
明天呢....來個大甲.....
後天排員林好了.....

嗯，你懂的.....遠端嘛

wuwubaibai

我是那巨X電腦的"終身白金尊龍會員"耶~
那邊的櫃檯還要拉業務喔~不過會有獎金就是了

卡魯斯

謎漾 發表於 2015-5-8 08:51 static/image/common/back.gif
https://www.youtube.com/watch?v=nG2jd6E2RlM

以前看過的一個短片，終於找出來了....

這個也有笑點
鬧乾旱阿
https://www.youtube.com/watch?v=8MM98T8DGsA

卡魯斯

Akai 發表於 2015-5-7 23:27 static/image/common/back.gif
這些都是政府沒有照顧到百姓,給資方圖利了.

這樣那些官僚，才有coco可以拿阿
不然政治獻金法，怎麼會生出來

lowint

某銀行需要招聘一員門口警衛。
某甲前往銀行應試，面試成功得到銀行聘用。
收到通知，請前往XXX人力仲介填寫文件。
該員成為某仲介推薦任職於某保全公司並且成為外派駐銀行保全。
薪資由銀行支付轉保全公司遞發，仲介與保全每月都能得到酬庸，某甲得到職位，銀行也很滿意。
解大歡喜!!!  

這種大家都能得到好處的規則實在應該拿諾貝爾獎才對!

大韋

二萬二，這不正是本土好台灣的特色嗎。

而二萬二並非底薪的部分，實則為 零零總總 加總免強湊到這薪資標準，還尚未扣除扣減項目。

因為一個人的決策，導致每年多少大學生受影響。

學費一再漲價，師職教育卻是一再簡化，誇張的講難聽點，聘請教師不如聘請研究助教。


不過現實面也該問問自己，有何能力公司該聘請你？又能為公司帶來什麼？

因為你有的，別人不一定沒有。


然而，現在要找薪資、福利優的工作，大多講求經驗，而非學術，

因公司不可能花大錢來栽培你的經驗。

謎漾

https://www.youtube.com/watch?v=nG2jd6E2RlM

以前看過的一個短片，終於找出來了....

謎漾

前幾年我老婆去一間私立高職的進修部做行政，那個工作原本是裡面的某日間部的人在兼的，很多事情就連我這個外行人一聽就知道有問題可是人家學校卻照這樣的模式行之有年也都不會出問題...
她才剛進去沒幾個月就把之前的怪帳都理清，可是就因為學歷是五專不是大學所以薪資就是少2千....做了一年之後不爽了離職去，當時的老闆也是一副你要做就做不做有人頂著.....結果徵人徵到現在那位子依然是空的，工作還依然是其他老師兼著....有一天那學校申請電話我跟我老婆去施工，那兼著的人一看到我老婆去是激動的把她拉著問東問西的，害我們2人的工作只能我自己玩....